Als langjähriger Personaldienstleister im Raum Bietigheim-Bissingen sind wir im Arbeitsmarkt stark vernetzt und haben somit namhafte Kontakte zu Unternehmen, in denen Sie tätig sein können.
Profitieren Sie von unserem gewachsenen Netzwerk und unseren langjährigen Kontakten am Arbeitsmarkt – kommen Sie ins Team von PS.
Für eine neu zu besetzende Stelle in einem unserer renommierten Kundenunternehmen aus dem Bereich Industrie-, Kommunal- und Wohnungsbau suchen wir einen
Profitieren Sie von unserem gewachsenen Netzwerk und unseren langjährigen Kontakten am Arbeitsmarkt – kommen Sie ins Team von PS.
Für eine neu zu besetzende Stelle in einem unserer renommierten Kundenunternehmen aus dem Bereich Industrie-, Kommunal- und Wohnungsbau suchen wir einen
Kalkulator Hoch- und Tiefbau (m/w/d) zur Direktvermittlung
Wir bieten Ihnen
Ihre Tätigkeiten
Ihr Profil
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- Interessante und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
Ihre Tätigkeiten
- Erstellen von Angebotskalkulationen für Bauprojekten im Hoch- und Tiefbau
- Erstellen von Nachtragskalkulation in Zusammenarbeit mit der Bauleitung
- Erarbeitung von technischen Lösungen und Sondervorschlägen
- Durchführung von Massenermittlungen für die Abrechnung
- Vergabeverhandlungen
- Verantworten des gesamten Angebotsprozesses bis zum Abschluss des Bauvertrages
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie haben technisches sowie kaufmännisches Verständnis
- Ihr Verhandlungsgeschick sowie Ihre kommunikative Fähigkeiten zeichnen Sie aus
- Berufserfahrung in der Kalkulation sind (von Vorteil)
- Sehr gute Kenntnisse in der VOB
#jetztbewerben
Zögern Sie nicht und senden uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen (möglichst im PDF-Format) an bietigheim@psstrategie.de.
Gemeinsam ans Ziel – mit der PS Personalservice GmbH.
Gemeinsam ans Ziel – mit der PS Personalservice GmbH.
